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Um für die Gesundheit der Mitarbeiter des Unternehmens zu sorgen, hielt Green Touch am 15. September einen Wissensvortrag zum Thema Arbeitsgesundheit. Der Inhalt des Vortrags ist wie folgt:
1. Kenntnisse über die Prävention und Bekämpfung von Berufskrankheiten: Stellen Sie häufige Arten, Ursachen und Präventionsmaßnahmen von Berufskrankheiten vor, einschließlich Gesundheitsgefahren durch chemische Substanzen, physikalische Faktoren, biologische Faktoren usw., und erfahren Sie, wie Sie persönliche Schutzausrüstung richtig verwenden.
2. Betriebliches Gesundheitsmanagementsystem: Vorstellung des betrieblichen Gesundheitsmanagementsystems einschließlich arbeitsmedizinischer Regelungen, Standards und normativer Anforderungen sowie der Organisationsstruktur und Aufgabenverteilung des betrieblichen Gesundheitsmanagements.
3. Überwachung und Bewertung der Gesundheit am Arbeitsplatz: Einführung in die Methoden und Schritte der Überwachung der Gesundheit am Arbeitsplatz, einschließlich der Überwachung der Arbeitsplatzumgebung, der Überwachung von Gefährdungsfaktoren für Berufskrankheiten, der Inspektion der Gesundheit am Arbeitsplatz usw. sowie der Durchführung einer Bewertung des Gesundheitsrisikos am Arbeitsplatz und der Formulierung von Kontrollmaßnahmen auf der Grundlage der Überwachungsergebnisse.
4. Arbeitsmedizinische Aufklärung und Schulung: Machen Sie auf die Bedeutung der arbeitsmedizinischen Bildung und Schulung aufmerksam, einschließlich der Popularisierung von arbeitsmedizinischem Wissen und der Schulung von Fertigkeiten für Mitarbeiter sowie der Verbesserung des Arbeitsgesundheitsbewusstseins und der Selbstschutzfähigkeiten der Mitarbeiter.
5. Arbeitsunfälle und Notfallmaßnahmen: Einführung gängiger Arten von Arbeitsunfällen und Notfallmaßnahmen, einschließlich Unfallverhütung, Berichterstattung und Untersuchung sowie Erste-Hilfe- und Notfallmaßnahmen nach dem Unfall.


